近日，國內權威評級機構萬(wàn)得（Wind）發(fā)布最新ESG評級結果，高新發(fā)展ESG評級成功躍升至A級，體現了高新發(fā)展在環(huán)境（E）、社會(huì )（S）和治理（G）方面的顯著(zhù)成效得到了評級機構的高度認可。

萬(wàn)得（Wind）ESG評級作為資本市場(chǎng)衡量企業(yè)可持續發(fā)展能力的重要參考，其評級體系涵蓋了廣泛且細致的評估維度，對企業(yè)在環(huán)境管理、社會(huì )責任履行以及公司治理結構等多方面的表現進(jìn)行綜合考量。在評級標準不斷趨嚴、上市公司披露率不斷攀升的背景下，高新發(fā)展在同行業(yè)256家納評企業(yè)中綜合評分位列第9名，ESG評級躍升至A級，充分展示了作為成都高新區國有企業(yè)的責任與擔當。為積極響應國家可持續發(fā)展理念和國資委、證監會(huì )、深交所等部門(mén)ESG政策要求，高新發(fā)展于2025年4月25日首次發(fā)布《成都高新發(fā)展股份有限公2024年度環(huán)境、社會(huì )和公司治理（ESG）報告》，詳細披露了公司在經(jīng)濟、環(huán)境、社會(huì )及公司治理等責任領(lǐng)域的實(shí)踐和績(jì)效。

公司治理筑牢發(fā)展根基。2024年，高新發(fā)展持續完善治理架構，加強三會(huì )建設與規范運作。公司高度重視投資者關(guān)系管理和投資者回報，制定未來(lái)三年股東回報規劃大幅提升年度現金分紅比例。加強黨建工作，為企業(yè)發(fā)展注入強大的紅色動(dòng)力，引領(lǐng)公司在可持續發(fā)展道路上不斷奮進(jìn)。同時(shí)，強化風(fēng)險與合規管理，嚴守商業(yè)道德底線(xiàn)，以誠信經(jīng)營(yíng)鑄就企業(yè)品牌。

綠色發(fā)展踐行社會(huì )責任。在“雙碳”目標的指引下，高新發(fā)展積極踐行綠色發(fā)展理念，從優(yōu)化環(huán)境管理體系入手，推動(dòng)綠色建造，提升能源使用效率，強化資源管理，嚴抓污廢防治。子公司倍特建安多項重點(diǎn)工程建設項目獲評成都市“綠色標桿”工地；子公司倍特數能的“成都高新區虛擬電廠(chǎng)示范項目”成功入選國家發(fā)改委國家綠色低碳先進(jìn)技術(shù)示范項目清單（第二批）。

科技創(chuàng )新賦能產(chǎn)業(yè)生態(tài)。高新發(fā)展大力推進(jìn)研發(fā)創(chuàng )新，以科技創(chuàng )新為驅動(dòng)，提升企業(yè)核心競爭力。2024年森未科技獲評國家級專(zhuān)精特新重點(diǎn)“小巨人”企業(yè)，芯未半導體首發(fā)8英寸超薄晶圓背面加工產(chǎn)品，碳化硅研發(fā)試驗驗證平臺實(shí)現通線(xiàn)。公司始終將質(zhì)量管控放在首位，不斷提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量；同時(shí)注重安全與可持續性，攜手供應商共同打造綠色、穩定、高效的供應鏈生態(tài)。

以人為本彰顯企業(yè)溫度。高新發(fā)展全力筑造溫馨職場(chǎng)，保障員工權益，提供多元的職業(yè)發(fā)展路徑和豐富的培訓晉升機會(huì )，讓每一位員工都能在高新發(fā)展實(shí)現自身價(jià)值。嚴守安全底線(xiàn)，確保員工的職業(yè)健康與安全，積極參與公益慈善和社區建設活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)回饋社會(huì )，為構建和諧社會(huì )貢獻力量。同時(shí)，積極參與行業(yè)交流與合作，共同推動(dòng)行業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展。

未來(lái)，高新發(fā)展將繼續秉持ESG理念，堅守初心，勇?lián)姑?，以?chuàng )新為引領(lǐng)，以責任為基石，持續提升企業(yè)的可持續發(fā)展能力。